Kompetensutveckling
Kompetensutveckling är en utmaning många företag kämpar med idag - här ger vi dig de bästa tipsen.
Ny som chef? Skaffa en mentor!
Att vara ny som chef betyder att du plötsligt står inför helt nya utmaningar och behöver balansera förväntningar från olika håll. Sarah Scheller driver Novares Mentorprogram och berättar hur mentorskap kan vara en viktig pusselbit för att lyckas i din roll som chef.
Nyfiken på vår MBA-utbildning?
Vill du ta nästa steg i din karriär och är extra nyfiken på en MBA-utbildning på Stockholms universitet? Det här webinariet riktar sig till dig som vill utvecklas som chef och ledare och ger dig svar på alla dina frågor kring vad utbildningen Executive MBA innebär.
Gör ditt HR-team redo för 2024 - Fem tips
Många företag har insett vidden av hur data och analys kan bidra med viktiga insikter på HR-området. Även om ditt företag redan har kommit en bra bit på vägen finns det många aspekter att se över för HR-avdelningen.
Kunskap på max halva tiden!
Jag gillar böcker! Jag tycker att det är kanon med hur snabbt jag kan kolla fakta med en AI (även om den ibland har fel). YouTube är en grym källa av kunskap och jag känner flera som lärt sig hela yrken via gratis kurser på video. Det stimulerar mig, men jag märker också hur mitt skrå som utbildare förflyttar sig mer och mer.
Hit kommer alla som bokar och arrangerar mässor, konferenser och event!
Välkommen till Möten & Event, Nordens största mässa och mötesplats för alla som bokar och arrangerar mässor, konferenser och event. Här pulserar ett mässgolv med över 150 högkvalitativa leverantörer och företag som skapar oförglömliga upplevelser till ditt nästa event. Möt de hetaste konferensanläggningarna, se den senaste tekniken och utrustningen som effektiviserar och utvecklar event – digitalt som på plats. Dessutom finns mängder med upplevelser från företagen som ger ert event det lilla extra.
Tre delar i kundbemötandet som kan bygga (eller sänka) ditt varumärke.
Vi har alla varit med om det. Kundbemötandet som sänker vår upplevelse av butiken, företaget eller produkten och som kanske får oss att avstå från att köpa det där som vi verkligen var beredda att köpa.
Framgångsreceptet: Hur coaching bidragit till att skapa trygghet och tvåsiffrig tillväxt hos RFSU AB
HR-Nytt presenterar en inspirerande intervju med Annika Jerveland, VD för RFSU AB, ett framstående företag med verksamheter i hela Norden. Under de senaste tre och ett halvt åren har Annika framgångsrikt omvandlat RFSU AB till ett dotterbolag med stark kommersiell inriktning. Företagets vinst återinvesteras i moderorganisationen RFSU, och resultaten talar för sig själva. Den omfattande förändringsresan har lett till en imponerande tvåsiffrig tillväxt och mycket goda resultat i företagets årliga pulsmätningar.
Att mäta nuläge & utveckla samarbete
Under det här webinaret får du verktyg för att kartlägga och utveckla samarbete och ledarskap, baserat på kunskap om hjärnan. Välmående är vägen till prestation och under morgonen delar vi med oss av framgångsnycklar som hjälper dig till bättre samarbete – både med dig själv och andra.
Arbetsrätten är ett verktyg i ditt ledarskap
Äntligen var det en kund som hörde av sig och hade insikten att de ville ha ett program för sina nya och gamla chefer som innehöll ledarskap, arbetsrätt och arbetsmiljö i en kombination där de vilade på varandra. Annars tycker jag att mina beställningar ofta har utgått från resonemang som “Här är en bra modell för ledarskap som är framtagen i USA… eller så här är hur vi arbetat inom militären… eller så här lyckades detta idrottslag ta guld…” På sitt sätt god inspiration i hur du kan jobba med ledarskap, men jag har en annan modell. Den heter arbetsrätten och jag tror att alla svenska företag vill börja där.
Så blev de bäst i koncernen – igen! 4 tips för hållbar ledarutveckling
Ett skräddarsytt program för ledarutveckling fick Quality Hotel Friends att bli bäst i koncernen – flera gånger om! – Utan Resultatbolaget hade inte något av de här priserna blivit av, säger Christel Ericson, hotelldirektör.
Vad tappar ni när konferensen blir ett julbord?
Jag har en utbildning som jag har på teambuilding varje år, men strax efter är jag inne och håller en retorikkurs med samma grupp. Ibland undrar jag om det senare skulle räcka. Återkopplingen från den kursen, liksom ett par ämnen till där jag har mycket övningar, är att de lär känna varandra på djupet och stärks som grupp.
Tre grundförutsättningar för visselblåsarlagen
Visselblåsarlagen är en viktig del i lojaliteten mellan arbetsgivare och arbetstagare. Lojalitetsåtagandet i ett anställningsavtal innebär att arbetsgivaren inte får använda sin arbetsledningsrätt i strid mot god sed på arbetsmarknaden och att arbetstagaren ska sätta arbetsgivarens intresse framför sitt eget.
Var fjärde svensk ägnar sig åt "quiet quitting"
En ny undersökning visar att var fjärde anställd i Sverige bara gör minsta möjliga på jobbet. Det som kallas tyst nedtrappning eller "quiet quitting".
Din Genväg till ett Framgångsrikt 2024: Tre Coachningtips för Succé
I vår tid med ständiga förändringar och ökad komplexitet är coachning en ovärderlig resurs. Enligt ICF Global Consumer Awareness Study 2022, är det tydligt att coachning skapar personlig och professionell framgång. Här delar vi tre tips från coachen för ett framgångsrikt 2024.
Dags att stärka chefernas förändringskraft
I dagens komplexa miljö är förmågan att leda och navigera i förändring avgörande för organisationers framgång. Trots detta upplever många chefer en känsla av ensamhet och osäkerhet när de står inför utmaningarna med att driva förändring. Att balansera det dagliga arbetet med långsiktiga förändringsbehov kan dessutom upplevas vara svårt. Därför är det viktigt att hitta sätt som stärker både chefens och organisationens förmåga att skapa framgång och arbetsglädje i praktiken.
Analysera processen – minska stressen
Att hantera stress bland medarbetare är en central utmaning för företag idag. En effektiv strategi för att minimera stress och öka arbetsprestationen är att erbjuda en kombination av bra utbildning som ökar yrkeskunskapen och förståelse för företagets ekonomi.
Att leda i lågkonjunktur
Att hantera förändring borde vara en naturlig del av en ledares arbete, men är det verkligen så? Att aktivt arbeta med förändringsledning upplevs ofta utmanande. Det kräver många interaktioner, ofta med seniora ledare. När utvecklingen sker allt snabbare måste vi agera för att möta, eller utnyttja lågkonjunktur, inflation, AI, och inte minst hållbarhet. Dessa är behov som vi för en kort tid sedan inte kunde föreställa oss!
Hur skapar man en arbetsplats utan stress?
Vill du utforska möjligheten att gå från stress till arbetsglädje? Under det här webinaret får du ta del av en banbrytande workshop där Tomas Lydahl, ledare och författare till 15 böcker om inre välmående, hjälper dig omdefiniera upplevelsen av stress på arbetsplatsen.
Stark talaruppställning på Sales & Marketing Expo 2024
Sälj- och marknadsavdelningar står inför en rad utmaningar i en föränderlig och snabbrörlig värld. Företag måste ha konstant uppmärksamhet på utveckling, digitalisering och automatisering i en tid där nya trender och ny teknik är avgörande för framgång. På Sales & Marketing Expo 21-22 februari på Kistamässan i Stockholm lanseras ett nytänkande konferensprogram med en stark talaruppställning som visar vägen till morgondagens sälj- och marknadsföringsstrategier.
Framtiden är här nu. Gör dig redo!
Vi står inför stora förändringar. Hållbarhet, AI, konjunktur och geopolitik präglar landskapet för företag och ledare. För att framtidssäkra organisationen krävs en global utblick, förståelse för trender och dess påverkan, ny kunskap, breda perspektiv och samarbeten i olika former.
AI för HR: 7 oväntade verktyg som gör ditt jobb enklare
Artificiell intelligens (AI) transformerar snabbt arbetsplatsen, och HR-avdelningar är inga undantag. I den här artikeln kommer vi att utforska 7 oväntade AI-verktyg och hur de kan användas för ditt arbete inom HR.