Fem tecken på obalans i er företagskultur

Fem tecken på obalans i er företagskultur

Finns det särskilda signaler att hålla utkik efter för att förstå om företagskulturen inte är riktigt så framgångsrik som planerat? Absolut. I alla fall om man frågar Fons Trompenaars, författaren och personen bakom Trompenaars cultural dimensions model. Fem tecken på obalans i er företagskultur

Flow på jobbet – så skapar du förutsättningarna

Flow på jobbet – så skapar du förutsättningarna

Att vara i flow på jobbet kan ge fem gånger så hög produktivitet. Tyvärr är flow ett känsligt tillstånd som är svårt att hamna i på kommando. Men genom att skapa rätt förutsättningar för dig och dina medarbetare kan du se till att ni oftare hamnar i flow. Flow på jobbet – så skapar du förutsättningarna

Senaste nytt från HR-Dagen2022

Senaste nytt från HR-Dagen2022

HRnytt fanns givetvis på plats under HR-Dagen2022 för att fånga upp nyheter och trender, utbyta erfarenheter med utställare och ta del av intressanta föreläsningar. Hade du inte möjlighet att delta? Ingen fara, vi har sammanfattat några av de viktigaste punkterna. Senaste nytt från HR-Dagen2022

Svenska företag snålar inte med julklapparna till sina medarbetare i år

Svenska företag snålar inte med julklapparna till sina medarbetare i år

En färsk undersökning visar att svenska företag inte snålar med julklapparna till sina medarbetare i år, trots ändrade regler om skattefria julklappar till medarbetare. Bland populära klappar som arbetsgivare beställt återfinns en exklusiv termos från Georg Jensen, serveringsbord samt en klädsteamer. Svenska företag snålar inte med julklapparna till sina medarbetare i år

4 tips för att få in tidrapporterna i tid

4 tips för att få in tidrapporterna i tid

Många lägger alltför mycket tid och energi på att få medarbetare och chefer att lämna in tidrapporteringar och attesteringar i tid. Men så behöver det inte vara. Här tipsar Sandra Blomberg, Lönespecialist och Implementationsansvarig på HR-Huset om hur du kan göra för att få fullständiga rapporter och alltid kunna leverera rätt lön i rätt tid. 4 tips för att få in tidrapporterna i tid

antoni-lacinai-kommunikativa-superkrafter
Podcast

Antoni Lacinai: Kommunikativa superkrafter

Idag släpps avsnitt 11 av HRnytt podden, denna gång med Antoni Lacinai. Antoni är en av Sveriges populäraste föreläsare inom bland annat kommunikation på arbetsplatsen, men även arbetsglädje, engagemang och det nu så aktuella temat hybrida arbetsplatser. Han har dessutom skrivit 14 böcker och en stor mängd krönikor, bland annat för HRnytt. I detta avsnitt får vi ta del av Antonis bästa tips för bra kommunikation. Antoni Lacinai: Kommunikativa superkrafter

sa-skapar-du-en-wow-kansla-hos-dem-som-lyssnar-pa-dig
Boktips

Så skapar du en wow-känsla hos dem som lyssnar på dig

Vill du verkligen nå ut med ditt budskap nästa gång du talar inför publik? Skapa en wow-känsla hos dem som lyssnar på dig? Till och med bli ihågkommen och kanske omtalad? Då ska du läsa boken Presentationslyftet. Här bjuder vi på sju tips direkt ur boken. Så skapar du en wow-känsla hos dem som lyssnar på dig

var-fjarde-svensk-orolig-att-forlora-jobbet

Var fjärde svensk orolig att förlora jobbet

Enligt en färsk Sifo-undersökning oroar sig nio av tio svenskar över arbetsmarknadens framtidsutsikter. Oron handlar främst om den egna löneutvecklingen och om att få en stressigare arbetsmiljö. Så många som en av fyra är rädda att förlora jobbet. Var fjärde svensk orolig att förlora jobbet

hur-ser-framtidens-hr-teknologi-ut

Hur ser framtidens HR-teknologi ut?

Pandemin tvingade vårt samhälle att ta ett rejält kliv framåt och mogna digitalt. Många HR-avdelningar använde sig av "HR Tech" för att underlätta det dagliga arbetet – med både positiva och negativa utfall. Joakim Karlsson, chef på HR Tech Lab hos PwC Sverige kommenterar. Hur ser framtidens HR-teknologi ut?

8 friskfaktorer som hjälper dig undvika sjukskrivning

8 friskfaktorer som hjälper dig undvika sjukskrivning

Utbrändhet är på väg att bli en av våra vanligaste folksjukdomar. Men genom att fokusera på ett antal faktorer samtidigt som du identifierar problemen, kan du som ledare undvika sjukskrivning på din arbetsplats. Här är 8 friskfaktorer som kan vara extra viktiga. 8 friskfaktorer som hjälper dig undvika sjukskrivning

Företag saknar krisplan
HR-undersökning

Företag saknar krisplan

Tre av fyra företag har inte en relevant krisplan för att kunna hantera händelser som kriget i Ukraina enligt en undersökning som skickades ut i maj till HR-ansvariga på över 2000 svenska företag. Jonathan Björkman, PR och Content Manager på Jobbland kommenterar. Företag saknar krisplan

HR-specialistens fem viktigaste egenskaper
HR-yrket

HR-specialistens fem viktigaste egenskaper

HR-avdelningen har många ansvarsområden och sköter allt från rekrytering till regelefterlevnad, vilket kräver en bred kompetens. Att HR-specialister har rätt utbildning och relevant erfarenhet behöver dock inte betyda att de är rätt person för dessa viktiga funktioner, minst lika viktig är deras personlighet. HR-specialistens fem viktigaste egenskaper

Godkännande av cookies
För att ge dig en bättre upplevelse på våra webbplatser använder vi cookies på din enhet och sparar ditt IP-nummer. Genom att fortsätta använda vår webbplats accepterar du att cookies används. Om du inte godkänner eller vill ha mer information kan du läsa mer här.