Ledarskap
Vad är skillnaden på att vara chef och ledare? Och vad är viktigt att tänka på? Här hittar du de senaste artiklarna inom ledarskapsutveckling.
Hur mår ditt team?
Jag är fascinerad över hur en kultur uppstår och skiftar över tid. Det kan handla om individers vanor, om gruppdynamik … »
Medarbetarna i centrum – skapandet av framtidens HR-tjänster
Allt fler organisationer väljer att digitalisera och automatisera sin HR för att effektivisera och öka lönsamheten. Men hur kan du … »
Tillitsbaserat ledarskap – så fungerar det i praktiken
Tillitsbaserat ledarskap arbetar med förtroende istället för kontroll. Det kräver en modig och trygg ledare som känner sina anställda, vet … »
Situationsanpassat ledarskap – en framgångsfaktor
Att vara en god ledare handlar inte bara om att ha en tydlig vision och att kunna motivera sina anställda … »
Hur kan reskilling och upskilling rusta er för framtiden?
Kompetensutveckling är viktigare än någonsin. Forskning säger till och med att hälften av vårt lärande idag kommer vara irrelevant om … »
Så stärks varumärket när du anställer ukrainska kvinnor på flykt
En ny paneuropeisk undersökning som utforskar flyktingrelaterade företagsaktiviteter visar att konsumenter i alla åldrar visar starkt stöd för företag som … »
Karriär viktigare för yngre
Enligt en ny undersökning är möjligheten att göra karriär betydligt viktigare för yngre än för äldre. För äldre är i … »
Är distansarbetet en kvinnofälla?
På många sätt är möten som ett mikrokosmos av en verksamhet. Under möten synliggörs ofta typiska attityder och beteenden, ledarskapsstilar … »
Detta ska du tänka på vid nedskärningar av personal
Efter många år med stark tillväxt inom många branscher märks nu en oro på marknaden. Det förväntas ske nedskärningar inom … »
Ska toppchefer omskolas eller bytas ut?
En ny undersökning från Deloitte om hälsa i arbetslivet visar att 70% av toppcheferna och 57% av de anställda överväger … »
Uppsägning av personal – så här tar du det svåra samtalet
Att behöva säga upp personal är alltid en svår uppgift. Särskilt om det är en omtyckt kollega som måste sägas … »
Är du en perfekt ångestladdare?
Kämpar du för att vara den mest ambitiösa arbetskamraten med det snyggaste hemmet och med bilder på dig i sociala … »
Vilka krav ställer hybridarbete på ledarskapet?
Hybridarbete har fört med sig många utmaningar för chefer och ledare, inte minst inom HR. Ett av de företag som … »
Agilt arbetssätt inom HR – hur gynnar det er organisation?
Ett agilt arbetssätt har blivit allt vanligare för att kunna möta dagens snabba förändringar och krav. Genom att införa agila … »
4 skäl att gå en ledarskapsutbildning
Är du nyfiken på att låta en ledarskapsutbildning hjälpa dig till större insikt i hur just din ledarstil fungerar och … »
Egenskaperna som gör dig till en bra chef
Vilka krav och förväntningar har jobbsökare på potentiella arbetsgivare, 2023 och framåt? En ny rapport visar att raka och tydliga … »
Systematiskt arbetsmiljöarbete skapar bättre förutsättningar att hantera kriser
Myndigheten för arbetsmiljökunskap har på uppdrag av regeringen kartlagt och analyserat coronapandemins konsekvenser för arbetsmiljön i Sverige. Det har resulterat … »
Missa inte arbetsgivarnas största utmaningar 2023
Har du som arbetsgivare koll på hur dina anställda egentligen mår, vad är ’Quiet quitting’ och hur påverkar det företaget? … »
Vinnaren av årets tech-tjej 2023
Saga Olausson från Landvetter är vinnare av utmärkelsen Årets tech-tjej 2023. Priset har delats ut av Microsoft Sverige i två … »
Sveriges Mest Attraktiva Arbetsgivare
Den 22 mars korades Sveriges Mest Attraktiva Arbetsgivare 2023 enligt över 20 000 studenter. Baserat på den omfattande undersökningen presenterades … »
Så uppgraderar du din kompetens - helt utan kostnad
Bland de kostnadsfria utbildningarna finns projektledning, affärsanalys och dataanalys. Gör dig redo för de mest efterfrågade jobben på arbetsmarknaden. »
Var är du som mest produktiv och kreativ?
Behovet av kreativitet och innovation ökar i de flesta branscher och verksamheter. Kreativitet kan uppstå på en mängd olika sätt. … »