Event
Döden på arbetsplatsen
När en anhörig dör får man sig en riktig sorgsmocka. Alla företag, stora och små, behöver en strategi för vad … »
Därför är utveckling viktigare än nyrekrytering
Svenska företag borde fokusera mer på utveckling av personalen istället för att rekrytera nya medarbetare. Det menar HR-företaget Talentsoft. »
Professionella nätverk vidgar din världsbild och fördjupar dina kunskaper
Nätverk effektiviserar arbetet med HR- och kompetensutveckling. Välj det nätverk som passar just din profession; HR generellt, rekrytering, hälsa/arbetsmiljö eller … »
Det behövs ett skattesystem som premierar utbildning
Det behövs en blocköverskridande skattereform som gynnar utbildning, ansvarstagande och företagande och säkrar välfärdens finansiering. »
Varför ska jag gå på öppna föreläsningar?
Gå på föreläsningar, skojar du? Allt är tillgängligt. Allt är sökbart. Allt är här och nu. Direkt i din dator. … »
Skapa framgång med EQ
Idag är det viktigare än någonsin att alla i en organisation har hög social förmåga (EQ) för att företaget ska … »
Professorn: Lärandet främjas inte
Det krävs mycket mer av pedagogiskt tänkande i utformningen av framtidens arbetsliv och organisationer. Det anser Jon Ohlsson, professor vid … »
Här hittar du framtidens HR
Hur når man talangerna i det digitala bruset och hur utvecklar man dem? Det ger Rethink HR svar på. »
Twitterdiskussion blev HRunconf!
Har du varit på en konferens och upplevt att det största utbytet av kunskap skett i pausen? Det var på … »
Prestera bättre med mindfulness
Allt fler företag använder sig av mindfulness för att prestera bättre. Psykologen och författaren Martin Ström förklarar hur och varför … »
Utmaningar för personalens utveckling
Kompetensutvecklingen i företag bromsas i huvudsak av fem stora utmaningar. Det visar en undersökning som utbildning.se har gjort. »
Experternas tips för bättre möten
Kalendrarna är fyllda med möten som ingen vill gå på och som ofta slutar med att de flesta varken vet … »
Nå talangerna med storytelling
Att beröra känslor och tala till logiken samtidigt är ett effektivt sätt att nå ut i det intensiva mediebruset. Ulrika … »
Världens bästa visar vägen
Med hjälp av målsättningar blev hon bäst i världen. Nu bjuder den förra skidskyttedrottningen Magdalena Forsberg dig på sina bästa … »
Fokustimme skapar lugn
En timme på morgonen kan göra under för resten av dagen. Det menar tidscoachen Dorotea Petterson som skrivit en bok … »
Lär av buddhistiska munkar
Det har blivit fult att inte göra någonting. Inget kan vara mer fel, anser socionomen och livscoachen Ewa Wigenheim som … »
Bli bättre på att sätta mål
Vill du bli bättre på att sätta mål? Missa då inte Stora Måldagen. HRnytt har pratat med målexperten Lennart Paulsson … »
Ledarskap i offentlighetens ljus
Under åtta år hade Eva Hamilton ett av de mest offentliga och utsatta chefsuppdragen i landet. Här delar Svt:s förra … »
Att leda de som inte får lön
Skulle dina medarbetare stanna kvar utan lön? Det är den utmaningen som Malin Cronqvist står inför varje dag. - Är … »
När chefen är utsatt
Det är inte bara anställda som drabbas av psykisk ohälsa på grund av arbetsklimatet, även chefer och ledare blir utsatta. … »
Fullt fokus på kompetensutveckling
13 föreläsare, tolv seminarier och oändliga möjligheter i en fantastisk miljö. Kompetenstillväxtdagen är höstens mötesplats för dig som vill utvecklas. »
Tips för ett lyckat mångfaldsarbete
Olikheter gynnar kreativiteten och inkludering ger tillväxt. Men hur arbetar man strategiskt med mångfaldsarbetet? »