När greentechbolaget Polarium skulle utveckla sitt förmånspaket stod pensionslösningen högt på agendan. Kraven var tydliga: konkurrenskraft, enkel administration och möjlighet till pensionssparande med hållbarhetsprofil som tar hänsyn till miljömässiga, sociala och ekonomiska aspekter. »
Tänk dig att du sitter på ett möte och har en idé som kan förändra allt. Men du väljer att vara tyst. Eller att du ser en allvarlig risk i verksamheten – något som kan få stora konsekvenser om det inte åtgärdas – men du säger ingenting. Eller att du i ledningsgruppen behöver ställa en fråga för att kunna lösa en central arbetsuppgift i din vardag, men du låter bli. »
Aleksandar Velevski, Årets HR-chef 2025, har de senaste åren varit en drivande kraft i att utveckla HR:s roll på Sveriges Radio. I intervjun berättar han om reaktionerna på priset, varför utmärkelser spelar roll för branschen och hur han ser på HR som en strategisk och affärsnära partner. »
Att vara chef handlar inte om att säga mest, utan om att lyssna mest. Det menar Elaine Eksvärd, som ser allt från konflikträdsla till överkommunikation som vanliga fallgropar. Här delar hon sina rakaste råd för att skapa ansvarstagande team och självledarskap som faktiskt fungerar. »
Digital transformation är idag en självklar del av varje affärsstrategi. På styrelsemöten och i ledningsgrupper talas det om AI, nya plattformar och automatisering. Det är viktigt, men efter många år i ledande roller har jag landat i en tydlig insikt: Det är inte tekniken som skapar transformation. Det är människorna. »
Skiftande förväntningar och nya affärsutmaningar innebär att gårdagens ledarstil inte längre räcker till. Men hur kan HR rusta cheferna att leda flexibelt och ansvarsfullt när teamet behöver det som mest? Genom att ompröva traditionell ledarträning och starta resan med ökad självinsikt skapar ni ledare som kan leverera upp till tre gånger bättre resultat och driva varaktig förändring i organisationen. »
I det här avsnittet träffar vi Linus Jonkman, författare, föreläsare och grundare av Värdeverket som hjälper organisationer att förstå och utveckla sin företagskultur. Han delar med sig om sin erfarenhet och råd kring hur du kan få alla på arbetsplatsen att trivas och samarbeta. »
Skandia har kartlagt jobben med högst respektive lägst sjukfrånvaro. Här listar de Sveriges sjukaste yrken, men också de viktigaste friskfaktorerna. … »
Med Vägen hem till ditt hjärta debuterar Nathalie Steffner med en bok som vill stärka både ditt självledarskap och ditt … »
En ny rapport från Skandia visar att närvarande chefer skapar friskare medarbetare. Chefen kan vara skillnaden mellan sjukskrivning och välmående. … »
När Aura Personal utsågs till Årets Raket Rekrytering och Ross Montazeri själv till Årets Ledare 2025, var det kulmen på … »
I en värld som hyllar tempo och prestation glömmer vi ofta de inkännande, känsliga kollegorna. Eller är kanske du en … »
Lönar det sig att satsa på ledarskapet? Hos Svevia är svaret: JA. HR-chefen Ewa Faglöv ser flera positiva följdeffekter. ”Bra … »
Företagens satsningar på agentisk AI har accelererat kraftigt under 2025, men resultaten uteblir. Enligt Qliks nya rapport har de flesta … »
På SPP arbetar vi nära våra kunder med målet att göra pension och försäkring enkelt, tryggt och värdeskapande. Genom dedikerade … »
Två av tre företag som använder AI ser redan ökad lönsamhet. För HR handlar det om mer än siffror – … »
AI förändrar hur vi planerar, rekryterar och utvecklar våra organisationer. På HR Tech Summit visar Heartpace HR hur intelligenta HR-verktyg … »
Svenskar blir allt tryggare i att använda AI i arbetet, men förtroendet ligger fortfarande hos människan. LinkedIns senaste undersökning visar … »
Fyra bokstäver. Ett ord som många säger – men få använder medvetet: Tack. »
Oro, tvekan och frustration är naturliga känslor i förändringar. Chefer behöver lära sig att hantera dem för att lyckas med … »
Behövs chefer verkligen? Jag har redan varit inne på den frågan som många andra ställt sig. Jag samtalade med en … »
Han har lett världens sömnforskare, byggt upp stressforskningsinstitutet i Stockholm och tillbringat decennier med att undersöka vad som händer när … »
Det fanns en tid då man helst inte nämnde att man arbetade i en bransch som producerade material för försvaret. … »
AI har gått från experiment till konkret affärsnytta. En ny global undersökning visar att två av tre företag redan ser … »
Om din arbetssituation skaver men känns svår att förändra kan självcoaching vara ett kraftfullt verktyg. Det handlar om att ställa … »
Ny teknologi kommer kanske aldrig att ersätta HR helt, men om HR-avdelningarna inte följer med i utvecklingen kommer de snart … »
Nästan alla ledningsgrupper har konflikter – och samma grundproblem. Ledarutvecklaren Öjvind Sterner förklarar hur han vänder destruktiva motsättningar till kreativ … »
