I det här webinaret delar vi med oss av praktisk information och konkreta tips som hjälper dig att förbereda dig – och reda ut vilka uppgifter som måste samlas in för att uppfylla kraven.
Se inspelat webinar
Under webinaret gick vi igenom vad lönetransparensdirektivet innebär, hur reglerna är tänkta att tillämpas i Sverige och vad lagrådsremissen betyder i praktiken för arbetsgivare – inte minst kopplat till rekrytering och kommunikation av lönespann. Vi pratade också om hur organisationer kan komma i gång med arbetet, identifiera löneskillnader och förbereda sig för både frivilliga och obligatoriska åtgärder.
Medverkande varMagnus Drogell, grundare och vd för Pihr, som delade sin erfarenhet av hur organisationer kan arbeta datadrivet för att uppnå lönerättvisa. Vi fick även höra från Viktoria Kolmodin, Solution Architect på Sympa, som gav ett praktiskt perspektiv på hur smarta HRIT/HRIS-lösningar kan underlätta processen. Samtalet modererades av Charlotte Vassilaros, senior HR-konsult på FEM HR.
Det här är Sympa
Sympa hjälper dig utforska heltäckande HR-system, designade för att effektivisera processer med hjälp av de bästa verktygen. Vi erbjuder unika samarbetsbaserade funktioner anpassade för just era behov.
