Vinnare av Sveriges bästa arbetsplats 2022
PUBLICERAD 31/3/2022
Lästid ca 3 min

Vinnare av Sveriges bästa arbetsplats 2022

När Great Place to Work för tjugonde året i rad rankar Sveriges Bästa Arbetsplatser hamnar Specsavers, Studieförbundet Vuxenskolan Halland och protek högst upp på listorna. Rankingen baseras på medarbetarnas egna upplevelser av sin arbetsplats.

Rankingen baseras också på hur organisationen arbetar med tillit, ledarskap, innovation, utvecklingsmöjligheter och värderingar. De som fått högst betyg på båda delar hamnar på listan över Sveriges Bästa Arbetsplatser.

Great Place to Work har undersökt arbetsplatskulturen för 19,8 miljoner medarbetare i 106 länder, däribland Sverige. I år uppfyller 55 svenska organisationer kraven för att rankas på den åtråvärda listan.

2 nya listettor och 17 nykomlingar

Specsavers, protek och Studieförbundet Vuxenskolan Halland hamnar i toppen på årets lista över Sveriges Bästa Arbetsplatser. Studieförbundet Vuxenskolan Halland intar förstaplatsen på listan över små organisationer för andra året i rad, övriga listettor är nya i toppen.

Totalt är det 17 nykomlingar på årets lista, bland dem Erik Olsson som är med för första gången och Liseberg som är tillbaka på listan.

“Att utses till en av Sveriges Bästa Arbetsplatser är ett stort erkännande för verksamheter som har stöttat sina anställda under en historiskt utmanande tid” - Maria Grudén, vd på Great Place to Work.


Vi har frågat de enda som kan ge ett sanningsenligt svarpå den frågan, medarbetarna själva.


Specsavers, som har klättrat från nummer nio på förra årets ranking ända upp till plats nummer ett, kommenterar placeringen:

“Det är mycket hedrande att bli utnämnd till Sveriges bästa arbetsplats, jag ser det som ett kvitto på att vi tillsammans skapar en kultur inom företaget som värderar respekt för varandra högt och att medarbetarna känner sig sedda och involverade.” - Marita Bertilson, Country Manager Specsavers Sverige.

Hela listan: Sveriges Bästa Arbetsplatser 2022

Stora organisationer (+250 anställda)

1. Specsavers
2. Centiro
3. Hilti Svenska AB
4. C.A.G
5. SBAB Bank AB
6. Sparbanken Skåne AB
7. Sopra Steria
8. Tre
9. Tyréns
10. DHL Express
11. MTA Bygg och Anläggning
12. Erik Olsson Fastighetsförmedling
13. Synoptik Sweden AB
14. Bavaria Sverige Bil AB
15. Liseberg AB

Medelstora organisationer (50–249 anställda)

1. protek
2. WH Bolagen
3. Skyltmax
4. Key Solutions AB
5. Elvenite
6. Multisoft AB
7. AB Stångåstaden
8. Castra Group AB
9. PlantVision
10. Transcendent Group
11. RSM Sverige
12. Projekt Hagastaden, Exploateringskontoret, Stockholms stad
13. AbbVie
14. Tenant & Partner
15. Hilton
16. Stryker
17. Wihlborgs Fastigheter AB
18. Picadeli
19. Sentor MSS AB
20. Navigio
21. Chiesi Pharma AB
22. Fabege
23. OilQuick
24. Fastighetsägarna MittNord AB
25. Atrium Ljungberg

Små organisationer (20–49 anställda)

1. Studieförbundet Vuxenskolan Halland
2. Pilotage
3. Sankt Kors
4. Smiling Faces
5. Ensolution
6. Wikström AB
7. Lemontree Enterprise Solutions AB
8. Sundbom & Partners
9. Cadence Design Systems AB
10. Curitiba AB
11. SDS Life Science SDS Life Science & SDS MedteQ
12. SmartaVal AB
13. Help Försäkring
14. Netgain
15. Citedo


Om Sveriges Bästa Arbetsplatser

Great Place to Work® har undersökt arbetsplatskulturen för 19,8 miljoner medarbetare i 106 länder, däribland Sverige. De har dels tittat på medarbetarnas egna upplevelser av arbetsplatsen, dels analyserat hur organisationen arbetar med tillit, ledarskap, innovation, utvecklingsmöjligheter och värderingar. De organisationer i Sverige som fått högst betyg på båda delar rankas som Sveriges Bästa Arbetsplatser.

Mer om Sveriges Bästa Arbetsplatser

Great Place to Work® har undersökt upplevelsen hos 33 341 medarbetare runt om på svenska organisationer. Organisationerna har mellan 20 till 500+ anställda och är verksamma inom olika branscher.

Respondenterna har tagit ställning till 61 påståenden som sammantaget mäter hur väl deras arbetsgivare presterar inom följande områden: trovärdighet, respekt, rättvisa, stolthet och kamratskap.

Utöver detta har ledningen fått redogöra för hur de arbetar med tillit, ledarskap, innovation, utvecklingsmöjligheter och värderingar

Områdena är utvalda med utgångspunkt i Great Place to Works över trettioåriga forskning, som visar att höga resultat inom dessa områden är grunden för att bygga lönsamma organisationer där medarbetarna är engagerade, innovativa och motiverade att göra ett bra jobb. Totalt undersöker Great Place to Work® varje år 19,8 miljoner medarbetare från över 10 000 organisationer i 106 länder.